人才队伍建设是提(tí )升托育(yù )服务质量的保(bǎo )障。面(miàn )对当(dāng )前托育专业人才短缺这一(yī )瓶颈,长沙师范学院(yuàn )学前教(jiāo )育学院(yuàn )院长张(zhāng )晓辉(huī )建议(yì ),从教师专(zhuān )业标(biāo )准体系建设出(chū )发,将托育机构师资纳入其中,提高托育服务专业(yè )化水平;从学历提升和专业(yè )成长考虑,拓(tuò )宽专业人员发展路径,增强托育机构从(cóng )业人员对职业的归属感、荣(róng )誉感(gǎn )。
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