人才队伍建设是提升(shēng )托育服务质(zhì )量的保障。面对当前托育专业人才短缺这一瓶颈,长(zhǎng )沙师范(fàn )学院(yuàn )学前教育学(xué )院院长张(zhāng )晓辉建议,从教师专业标准体系(xì )建设出发,将托育机构师资纳入(rù )其中,提高托育(yù )服务(wù )专(zhuān )业(yè )化水平;从学历提升(shēng )和(hé )专业成长考虑(lǜ ),拓宽专业人(rén )员发展路径,增(zēng )强托育机构从业人员对(duì )职业的(de )归属(shǔ )感、荣誉感。
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